lun, 8 oct 2018

Nuevos planes de empleo para Vélez-Málaga

La concejala de Empresa y Empleo, María José Roberto, anuncia que 187 personas se beneficiarán de los planes de empleo a través del programa “Iniciativas de Cooperación Local”, para grupos de distintas edades.

El Ayuntamiento de Vélez-Málaga recibirá 1.773.181,28€, de los cuales, 853.000 euros serán destinados a desempleados jóvenes de entre 18 y 29 años, alrededor de 528.000 euros para personas de entre 30 y 44 años y 393.000 euros para mayores de 45 años, como los tres grupos dentro de esta Iniciativa de Empleo Local. Igualmente, la concejala ha añadido: “esperemos que a estos tres programas se una un evento para mayores de 55 años”, refiriéndose a los planes de la Junta de Andalucía de celebrar dicho evento. El Programa de Iniciativas de Cooperación Local está cofinanciado por la Junta de Andalucía y el Fondo Social Europeo para fomentar el empleo local.

La edil, Mª José Roberto, ha resaltado el carácter multidisciplinar del programa, ya que este abarcará perfiles profesionales de diversa índole, destacando el salario que percibirán determinados grupos como los graduados, licenciados, diplomados o ingenieros, que variará de 1.300€ a 1.700€ mensuales. A partir del momento en el que la Junta de Andalucía resuelva la solicitud, el Ayuntamiento tendrá que llevar a cabo el primer contrato antes de los dos primeros meses. Según la concejala, las primeras contrataciones podrían darse entre finales de enero y principios de febrero.

Para poder acceder a este programa, se requiere estar desempleado, en una edad comprendida dentro de los tres grupos y, en el caso de los jóvenes de entre 18 y 29 años, estar inscritos en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. Para la contratación, el Ayuntamiento enviará la oferta al SAE y este seleccionará a tres candidatos, que serán entrevistados para cada puesto. Tendrán especial prioridad las personas beneficiarias del ingreso por renta mínima de inserción social en Andalucía y desempleados de larga duración que hayan agotado su prestación en los últimos 12 meses.

El programa tiene formato similar al desarrollado en el año 2017, “Emplea joven, Emplea 30+”. Estos nuevos planes permitirán la creación de alrededor de 90 contratos para menores de 30 años, unos 60 para mayores de 30 años y cerca de 50 para mayores de 45, “cumpliendo así varios objetivos fundamentales para el actual equipo de Gobierno como son ofrecer empleo a personas con contratos de hasta un año de duración, dar la posibilidad a los participantes de adquirir experiencia y competencias profesionales y de realizar trabajos que aportan un beneficio para la ciudadanía”.

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